“在今后的工作中 ，我将以杜书记的报告精神为指导 ，坚定信念 ，立足于自身工作 ，打造js345线路检测党建品牌 ，大力弘扬工匠精神 ，让党建引领企业高质量跨越式发展 ，发挥红色驱动力 ，全面推进‘争双强、当先锋’两新组织、雁阵计划党建示范点建设。努力学习 ，服务好职工群众 ，担当作为 ，履职尽责 ，用行动践行自己的初心和使命 ，为谱写‘强富美高’新无锡建设崭新篇章而努力前行。”——中共无锡市第十四次代表大会党代表：张茜。
张茜同志 ，出生于1986年3月 ，2008年6月加入中国共产党 ，任js345线路检测专职党委副书记、工会主席、副总经理。她时刻以党的利益、企业利益为先导 ，围绕企业发展大局 ，坚持“党群共建” ，深入发动党员和群众在生产经营主战场当先锋、创模范 ，着力培育党建软实力 ，是宜兴市第十四届妇女代表大会代表 ，曾获全国企业文化建设优秀工作者、宜兴市企业发展先进工作者、宜兴市五一巾帼标兵、宜兴市三八红旗手等荣誉称号。
守正创新——勇做非公党建的擎旗者
张茜同志作为专职党委副书记 ，始终以党性为后盾 ，她认为“企业党建 ，做实了就是生产力、做强了就是竞争力、做细了就是凝聚力。”持续提升党组织在深植企业文化方面的影响力、凝聚力和号召力。
强精神之钙：深入推进“两学一做”学习教育常态化制度化 ，她在 “不忘初心、牢记使命”、党史学习等主题教育中上党课、谈初心 ，持续利用“三会一课”、“谈心谈话”等形式灵活务实深化文化学习。坚持推动党员示范岗、流动红旗班组 ，“两优一先”评比建设 ，从细节入手 ，以优秀党员和榜样人物引导员工树立正确的价值观、世界观、人生观。
固阵地之基：她认为必须要优化党员队伍结构 ，倾向性发展党员 ，注重把技术能手、产业工人、青年工匠吸收到党组织中来 ，提高员工党性认识。既在“学”中筑牢思想根基 ，又在“做”中彰显先锋本色 ，焕发了党建阵地的活力。
文化赋能——愿做企业发展的助推者
学习兴企：致力于员工素质建设 ，始终关注并帮助员工成长。近年来她以“员工自学与集中研讨相结合、个别培养与系统培训相结合”为重点 ，创建了宜兴市职工业余示范学校 ，设立如学习小组、图书部落等激励员工自学；大力开展各类培训 ，如晋升培训、专业技能培训 ，电线电缆专业学校委外培训 ，派遣骨干员工外出学习考察 ，支持员工职称报考 ，实现工作能力与个人修养全面提升 ，有特色、重实效地推进学习型组织建设 ，营造了“相互学习、相互帮助、取长补短、共同提高”的学习氛围 ，促进员工知识转型升级 ，实现创新发展、转型发展、跨越发展。
文化兴企：激活生产经营 ，推动科研成果转化 ，引领企业文化 ，张茜同志按照“战略统领、文化引领”的总体要求 ，扎实推进企业文化建设和精神文明建设 ，大力推进文化兴企战略。以提升核心竞争力为目标 ，以人本管理为核心 ，以创新为动力 ，积极推进公司学习文化规划的实施。
尽心竭力——甘做职工群众的排忧者
她始终关注困难职工生活 ，帮助员工健康成长。通过夏送清凉、冬送温暖、困送关爱、常送健康等形式关心职工健康生活 ，积极为外地员工解决住宿就餐、子女就学等问题 ，定期组织员工体检 ，特邀市总工会心灵驿站导师团走进js345线路检测 ，提供及时有效的心理咨询与辅导 ，树立员工喜悦、乐观、向上的人生态度。在她的牵引下形成了重大节日一线慰问、生病住院及时探望、婚丧嫁娶热心帮忙、生活困难主动救助的工作模式 ，推动了js345线路检测大家庭成员间建立起了鱼水相依、休戚与共的深厚情谊 ，营造出温暖的家的氛围。
担责于身——争做绿色公益的践行者
国家现代化、绿色低碳、重塑收入分配制度等共同构成了我国慈善事业发展的大背景。在这一特殊历史时期 ，公益教育的使命与担当得以凸显。张茜认为参与社会公益活动 ，反哺社会 ，不仅彰显了企业的价值取向 ，也是承担自己应尽的社会责任和义务参 ，这既是企业文化建设的内在要求 ，也是js345线路检测股份一直奉行不悖的原则。近年来她先后牵头与环科园多家小学、中学达成结对资助和捐赠合作协议 ，累计捐助金额已近200万元 ，代表企业签订捐赠协议 ，承诺共计捐赠100万用于发展教育慈善事宜 ，主导公司与小丑小学结对帮扶“微心愿”圆梦活动 ，参与宜兴市团委“梦想改造+ ，关爱计划”圆梦活动 ，满足了近百位儿童的心愿。她用实际行动践行企业责任担当,获得了各级政府领导及社会各界广泛的关注和好评。
无锡市第十四次党代会落下帷幕 ，张茜作为一名非公企业党务工作者 ，倍感振奋 ，倍感鼓舞 ，也深感责任和挑战。未来 ，她将继续不忘初心、努力工作、不断创新 ，以更加饱满的热情 ，更加昂扬的斗志 ，更加务实的作风 ，勇于担当、恪尽职守 ，进一步抓好企业党建工作 ，打造出一支坚强有力的领导班子 ，一支团结协调、充满活力、特别能战斗的职工队伍 ，促进企业发展迈上新台阶,为宜兴实现现代化最前列愿景贡献js345线路检测力量！
